Come Out to Your Co-workers
Nehmen Sie eine Bestandsaufnahme Ihrer Situation. Wenn Sie über eine Person oder Gruppe, die herausfinden könnte über Ihre Sexualität von einem Mitarbeiter betroffen sind, sollten Sie vielleicht indem er sich irgendwo anders als bei der Arbeit zu beginnen.
Überlegen Sie, wie diese Aktion wird Ihre unmittelbare Zukunft bei der Arbeit beeinflussen. Nicht jeder kommt aus hat ein glückliches Ende. Auf der anderen Seite kann ein paar Tage Beschwerden besser als Jahren liegen.
Versuchen Sie es natürlich. Bringen Sie in einem Bild oder zwei von Ihnen an einem Tag oder im Urlaub oder von Ihrem Partner, wenn Sie in einer langfristigen Beziehung sind.
Anfangen, ein paar mehr Details über Ihre Aktivitäten. "Ich sah diesen Film mit meinem Freund Harry am vergangenen Freitag. We loved it."
Beteiligen Sie sich aktiv an Diskussionen Kantine des häuslichen Lebens, Schwächen der Kollegen und andere persönliche (aber nicht intim) Themen.
Beantworten Sie die Frage "Oh, Sie sind Homosexuell?" mit einem einfachen "Ja".
Nehmen Sie eine oder zwei gute Freunde Arbeit beiseite und ihnen sagen, Sie sind Homosexuell, wenn Sie nicht zufrieden sind, die aus "natürlich." Sie werden andere wissen lassen.
Seien Sie rücksichtsvoll. Teile nur geeignete Informationen.
Ändern Sie das Thema, wenn Menschen unangenehm erscheinen oder wenn das Gespräch scheint zu sterben. "Apropos Filme, hast du ...?"
Seien Sie bereit, zuzuhören. Viele Male Mitarbeitern möchte Sie über Freunde oder Familienmitglieder, die Homosexuell sind zu erzählen.
Tipps und Warnungen
Lesen Sie "Reagieren auf homophobe Kommentare" unter verwandten mi sitios. Wenn Sie wissen, einige Leute bei der Arbeit Sie sind Homosexuell und andere haben nicht das Wort bekommen noch wird jede off-color Witz oder Anti-Homosexuell Kommentar Ihre Freunde in der wissen, Sie suchen für die erste Antwort zu machen.
Nicht jeder braucht zu wissen, Sie sind Homosexuell. Denken Sie daran, es ist nur ein Teil dessen, wer Sie sind.
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